在企业公共关系中,无论是对内的股东关系、员工关系,还是对外的政府关系、消费者关系、竞争对手关系、媒体关系等,任何一个地方出现纰漏,都有可能让企业面临困境,蒙受损失。
作者经过多年公关和品牌研究的实践与总结,首创公关关系危害分析和关键点控制的理论与模型,为企业正确处理公共关系提供有效方法。
书中涉及公关的基本知识与常识,最常见的六种公共关系的处理方法,如何在新媒体环境下进行网络公关,以及危机公关应对处理技巧和HACCP解决之道。
公共关系具有典型的短板理论效应。在企业公共关系中,无论是对内的股东关系、员工关系,还是对外的政府关系、消费者关系、竞争对手关系、媒体关系等,任何一个地方“漏水”,都有可能让企业面临困境,蒙受损失。
因此,我在给企业进行公共关系辅导时,总是强调这两个原则:一是,公共关系是一项系统工程,不能指望一俊遮百丑,也不能指望一劳永逸;二是,在公共关系的复杂头绪中,要找到最重要的纲,纲举才能目张,即通过准确的危害分析,进行恰到好处的关键点控制。这就是我首创的公共关系危害分析和关键点控制的理论与模型。
基于此,我在给一家知名乳品企业进行可持续发展战略咨询服务时,主要强调了两个观点:
第一,对食品企业,特别是三聚氰胺事件后的乳品企业来说,食品安全是可持续发展的“一票否决”性要素,即危害分析中的重大关注点,在资源配置时必须优先予以考虑和倾斜。这是由食品行业的特殊性决定的。
第二,企业的可持续发展,是建立在完美公共关系的基础上的,也适用短板理论,而不是许多企业所想象的长板理论,认为科技和创新能力强就可持续,制度设计得好和保障做得好就可持续,人才战略得当就可持续,环保和资源利用合理就可持续,等等。恰恰相反,任何一个要素的缺失,都可能导致企业的不可持续发展。企业的可持续发展,一定是各种公共关系都融洽的结果,任何一方面出现问题,都可能导致企业像雷峰塔一样,轰然倒塌。
所有行业都这样,没有例外。
危机公关也是企业可持续发展的要素,即便是百年老店,一朝危机袭来,便毫无招架之力而倒下的,也并非孤例。
企业有没有可能避免危机的发生?完全可能。
企业有没有可能简单地杜绝危机?绝无可能。
企业要真正规避危机,并非易事,因为这是一项系统工程。我从来不相信那些仅凭几句顺口溜、几个类似于所谓“5A”理论的观点就能解决危机的论断。在和一些企业总经理交流的时候,他们总是希望我能简单地给出一些问题的答案,比如:××危机来了,怎么办,有什么绝招一学就会,会了就能用,而且一用就灵。我总让他们失望,说:“没有。”
我甚至还告诉他们,以后也不会有人能给他们提供这种必杀技。如果有人说有,那绝不是危机公关,反而是场危机。
那面对危机,总经理们到底该怎么办呢?
我给大家开出的药方是:危机管理的HACCP模型和理论体系。
危机公关的HAccP模型和理论体系,不好学,但是很好用。大量的管理实践证明,真正领悟其精髓者,能谋事在先,周详布置,凡事井井有条,让危机都不敢过来侵犯。
唯一的问题是,想走捷径的企业总经理何其多。我也理解,企业总经理要面对的问题和困难实在太多,不太愿意花大量时间去学习和储备知识,总是希望速成。
为此,我把企业公共关系和危机公关的处理技巧与方法,分上策、中策、下策推荐给大家,以供参考。
上策,比较辛苦,即备上本书,天天睡觉前看,睡醒了看,直到快会背了,你就会顿悟,了然于胸。此时,你即便管理百亿产值的企业,也将游刃有余,能去危存机。
中策,比较容易,即挑选一家优秀的公关公司,把公关的任务悉数委托给它们,并安排个得力的公关经理管理和监督就OK了。这实为惠而不费的绝招。此招虽绝,但要求你眼光要好,能选择合适伙伴,不能走眼。
下策,最简单,即花几分钟,把这篇前言读完,至少明白公共关系不是可有可无的,也不是轻而易举的。在战略上,你至少要充分重视它。那么,虽然你还是一个公共关系的门外汉,但至少,你是公共关系的粉丝。这也很重要。
这本书的目的,就是试着引导总经理们成为公共关系的达人。