行政职业能力测验

《行政职业能力测验》一书作为“行政职业能力测验”考试科目的辅导教材，严格以2007年考试大纲和真题编写依据，遵循最新的命题区趋势与规律，采用理论讲解、真题评析、全镇模拟、热点专题“四位一体”的结构模式，帮助考生了解和掌握其哦整个面试过程的应试技巧，有针对性地对面试重点、难点、以及灵活性强、容易失分的试题进行了应试训练，深受广大考生青睐。其特点是： 　　第一，考纲分析。根据最新考试大纲的要求，深入透析近年来考试的命题特点、命题趋势与考试动态，重点讲解了行之有效的复习方法及应试技巧，详细说明了备考重点、难点和复习方向。 　　第二。内容详实。根据最新考试大纲的要求，对考生需要掌握的知识点和最新命题热点内容进行了详尽的阐述与综合，强调理论与方法并重，侧重实战指导和方法点拨，分析考试要点，明确重点和难点，使考生能够准确把握命题规律。 　　第三．真题解析。根据最新考试大纲的要求，精选了近年来中央和地方公务员考试有代表性的真题，增加了“解题指导”和“答卷评析”等内容，对不同的参考答卷作了详细和富有针对性的讲解与点拨，对命题规律、答题技巧和方法进行了准确的讲解。 　　第四，模拟演练。根据历年考试的特点与模式，结合当前的社会的热点问题，给出了各具特色且针对性较强的强化练习题，体现了最新的题型和难度的变化，摒弃了一般图书只给参考答案的简单做法，本着“授人以鱼，不如授人以渔”的思想，增加了“综合提示”和“作答提示”等内容，在实例中讲解答题技巧。 　　第五，超值服务。本着真诚为广大考生服务的宗旨，每册书的封底都提供了一张“增值学习卡”，读者可以在互联网的“中国高教考试在线”上，免费获得“名师网上讲授、考试题型点评、最新考试动态、历年试卷下载、在线试题演练、考试经验交流”等最新的考试资讯。另外，“增值学习卡”中还提供了防伪电话，读者可通过电话或短信查询辨识所购图书的真伪，避免考生误用盗版图书造成不良后果！

李如海，教授，中国人民大学公务员研究所原所长，公务员录用考试辅导名家。1986年开始从事公务员管理的教学与研究，1 996年起兼讲公务员录用考试科目内容。主要著作有《公务员管理学教程》《中国公务员管理实务》《公务员录用考试科目精解》等。

绪论
第一章 言语理解与表达
第一节 考点知识背景
第二节 词语表达
考点提示
　 题型介绍及解题技巧
　 精选试题训练
　 参考答案与解析
第三节 语句表达
　考点提示
　 题型介绍及解题技巧
　 精选试题训练
　参考答案与解析
第四节 短文阅读
　 考点提示
　 题型介绍及解题技巧
　 精选试题训练
　 参考答案与解析
第五节 文章 阅读
　考点提示
　 题型介绍及解题技巧
　 精选试题训练
　 参考答案与解析
第二章 数量关系
第一节 考点知识背景
第二节 数字推理
　考点提示
　 题型介绍及解题技巧
　 经典试题解析
　 精选试题训练
　 参考答案与解析
第三节 数学运算的算式题
　 考点提示
　 题型介绍及解题技巧
　 精选试题训练
　 参考答案与解析
第四节 数学运算的文字题
　 考点提示
　 题型介绍及解题技巧
　 精选试题训练
　 参考答案与解析
第三章 判断推理
……
第四章　常识判断
第五章　资料分析

绪论
　一、行政职业能力测验简介
　　行政职业能力测验是专门用于测查与行政职业成功有关的一系列心理潜能的标准化考试，是公务员录用考试的重要科目。它所要考查的是应试者在行政管理领域的多个职位上取得成功的可能性，以及与行政管理工作密切相关的潜在的基本能力，主要包括言语理解与表达能力、数量关系理解与运算能力、观察判断与推理能力、常识掌握与运用能力及资料理解与分析能力等最基础的素质能力。只有当这些基本能力达到一定程度并得到一定知识经验的支持后，才能形成综合判断、分析解决实际问题以及组织与人际协调等较高层次的职业能力。基于这种认识，在选择公务员的过程中逐渐确定了上述能力要素中最基本、最主要和便于实际测查的内容，作为行政职业能力测验的组成部分，即言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析这五大部分。当然，行政职业能力测验主要考查应试者是否适合行政职业，只体现了对公务员的最低限度的要求，并不代表行政机关职业能力的所有方面。因此，能通过测验只是说明应试者具备了做好行政工作的必要条件，而不是充分条件。
　　（一）行政职业能力测验的概念
　要对行政职业能力测验这个概念作全面理解，我们有必要了解知识、技能、能力及职业能力这四个相关概念。
……