李开复给年轻人的11个忠告

李开复教你经营充满智慧的人生，中国亿万年轻人用得上11个的成功法则，源自李开复历经51年积淀的人生智慧、24年磨砺的职场经验。
为了帮助年轻人，李开复博士通过给年轻人写信、创办我学网、去高校进行演讲、出版图书、博客交流等等方式，为年轻人提出了许多忠告。在本书里，你可以看到李开复博士对人生目标、自我潜力开发、成功与成就，诚实与正直，思考与选择，宽容与勇气的深刻理解。字字珠矶，句句激励，希望能给你的成长之路带来正能量。
李开复，1961年12月3日生于中国台湾。毕业于哥伦比亚政治系，后转计算机学院。1988年获卡内基梅隆大学计算 机学博士学位。李开复博士于2009年9月在中国北京[1]创立创新工场，出任董事长兼首席执行官，以及创新工场开发投资基金的执行合伙人。在创业之前，他在谷歌公司担任全球副总裁兼大中华区总裁、微软公司全球副总裁。李博士于1998创办微软中国研究院（后更名为微软亚洲研究院），在极短时间内创建了一个国际一流的计算机研究院，曾被《麻省理工学院技术评论》评为“最火的计算机实验室”。李博士也曾在SGI公司担任互联网部门副总裁兼总经理、Cosmo软件公司总裁、苹果公司交互式多媒体部门的副总裁。在加入苹果公司之前，李开复曾在卡内基梅隆大学任教两年。他的博士论文是世界上第一个“非特定人连续语音识别统”。1988年，《商业周刊》授予该系统“最重要科学创新奖”。在校期间，李开复还开发了“奥赛罗”（黑白棋）人机对弈系统，因为1988年击败了世界团体冠军美国队的一名成员而名噪一时。

王珺之，中国就业促进会大学生就业指导专家；人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心1+N项目特聘讲师；团中央YBC国际创业组织指导师，营销管理专家。有15年职业经理人经验，曾担任数十几家企业的高级顾问。著有《世界500强企业面试全真题》、《好中层是这样炼成的》、《工作日志的力量》、《财务文书写作及管理制度范本》、《企业老板绝不告诉等你的50件事》、《抱怨不如改变》、《从技术骨干到优秀管理者》、《中国稀土保卫战》、《乔布斯给年轻人的忠告》等书。

第一个忠告    昨日不能重现，积极规划人生<br>
第二个忠告    挑战自我、开发自身潜力<br>
第三个忠告    不要小看自己，多给自己打气<br>
第四个忠告    快乐比成功更重要<br>
第五个忠告    坚守诚信正直的原则<br>
第六个忠告    思考比传道更重要<br>
第七个忠告    我不同意你，但我支持你<br>
第八个忠告    有用的创新才重要<br>
第九个忠告    用勇气改变可以改变的事情<br>
第十个忠告    终身学习的习惯<br>
第十一个忠告    追随我的心<br>

第二个忠告
挑战自我、开发自身潜力
潜能是人类最大而又开发得最少的宝藏，犹如一座待开发的金矿，蕴藏无穷价值。无数事实和许多专家的研究成果告诉我们：每个人身上都有巨大的潜能还没有开发出来，普通人只开发了他蕴藏能力的1/10左右。任何一个大脑健康的人与一个伟大科学家之间，都没有不可跨越的鸿沟，成功者之所以成功，根本原因是其最大程度开发了自身无穷无尽的潜能。只要你抱着积极的心态去开发你的潜能，你同样会拥有用不完的能量，你的能力将会越用越强。
世上没有不可能的事情
面对现实困境，我们经常听到有人说“这件事是不可能的”、“这种好事怎么可能落到我头上？”之类的话。然而，他们口中所谓的“不可能的事”真的就是不可能的吗？事实上，世界上不可能的事情很少，而可能的事情却很多，只不过“可能的桂冠”总是戴在既敢想又敢干的出类拔萃者的头上，而那些望洋兴叹者只能一辈子与桂冠无缘。人们常说的许多“不可能”，只不过是常规下的结论，也许是因为努力不够，也许是因为过高地估计了困难。而“可能”则是在充分掌握了事物规律的基础上，付出了比常人更多努力后达到的结果。

装　　帧：平装

页　　数：216

开　　本：16开

纸　　张：胶版纸