《狼老大至尊法则:个人生存与领导统御的20堂课》是关于个人生存的智慧书。从狼老大身上，我们能找到个人生存、发展所需要的素质，比如坚忍、顽强、耐心、战斗、牺牲等等。这是一本关于领袖培养的智慧书。从狼老大的身上。我们能学到从弱者到强者、从尾狼到狼老大所需要的力量，比如信念、野心、胆识、霸气、谋略等等。这是一本关于团队管理的智慧书。从狼老大的身上，我们能发现作为团队管理者所需要的技巧，比如合作、分工、策略、沟通、应变、危机意识等等。
狼老大之生存哲学
居安思危者昌，安逸享乐者亡
狼老大第1堂课：超前的忧患意识
最大化地吸收营养
时刻保持一颗归零心
再弱的对手也不能掉以轻心
“杞人忧天”也是高明之举
狼老大第2堂课：成功就是不断超越
心中没有恐惧与害怕
失败不是停滞不前的理由
失败只是下～步的开始
在属于自己的原野上自由驰骋
狼老大之战斗哲学
物竞天择适者生存是血淋淋的定律
狼老大第3堂课：唯有战斗才有生的希望
只有竞争，才能脱颖而出
竞争中没有心慈手软
战斗是强者的天性
不达目的誓不罢休
坚持是巩固老大地位的秘诀
狼老大第4堂课：挫折只是强者的起点
在挫折中磨砺出锋利的牙齿
勇敢地从困境中崛起
不断磨砺自己，打造独门绝技
始终以强者的身份自居
做自己命运的主宰者
狼老大之信念哲学
要做就做世间最卓越的狼老大
狼老大第5堂课：不想当老大的狼就不是好狼
老大的地位不是与生俱来的
才能是成为老大的必备条件
“生当作狼杰，死亦为鬼雄”的狼老大志向
想到就要做到
相信自己，一切皆有可能
狼老大第6堂课：拥有敢于挑战第一的勇气和心态
以高于普通狼的眼光看自己
全身心地投入到奋斗中
全力以赴，绝不轻言放弃
对失败拥有超强的承受能力
狼老大之狩猎哲学
只有专注与行动才能收获目标
狼老大第7堂课：猎物才是唯一的目标
远见成就美味
对猎物一心一意
饥饿是捕捉猎物的动力
眼睛里只有猎物
狼老大第8堂课：只有行动才能达到目的
该出手时就出手
速度是制胜的法宝
热忱是实现目标的唯一动力
用耐心换取胜利
狼老大之处世哲学
赢要赢得霸气，输要输得大气
狼老大第9堂课：要耐得住寂寞与孤独
骨子里透出自尊与独立的个性
拥有王者的威仪与霸气
在寂寞孤独中追求卓越
一身傲骨，昂然正气
狼老大第10堂课：狼活一世，不能与草木同朽
永不知足地开拓你的疆土
挖掘心中沉睡的“巨人”
变“不可能”为“可能”
再强大的对手都不十白
狼老大之应变哲学
墨守成规的后果是丧失竞争力
狼老大第11堂课：“变”是永远不变的真理
只有不断学习才能经得住大风大浪
与狼共舞，为先为狼
做自己情绪的主人
为适应环境而改变自己
狼老大第12堂课：竖起耳朵倾听世界
好奇带来无穷的机遇和挑战
正确的变化会产生巨大的能量
世上没有救世主
用非常规思维去思考问题
让创新的种子飞速成长
狼老大的机遇哲学
在平凡中看到神奇的超强洞察力
狼老大第13堂课：靠敏锐的嗅觉和判断力去寻找目标
看准目标再出击
抓住机遇铸就辉煌人生
平凡之中见神奇
比别人先迈出一步
狼老大第14堂课：凡事谨慎小心注重细节
凡事从一点一滴做起
从众狼忽略的地方开始
任何风吹草动都不放过
从细微之处磨炼技能
从细节中找到成功的优势
狼老大之用智哲学
先谋后战方能顺势而为
狼老大第15堂课：有智有谋方能成大器
知己知彼方能百战百胜
欲擒故纵，也就是先纵后擒
躲过刀刃击刀背
在等待中寻找机遇
狼老大第16堂课：他山之石可以攻玉
外力是自己成功的金钥匙
以己之长击敌之短
借助杆子跳得更高
将个体劣势化成集体优势
狼老大的团队哲学
没有伙伴的独狼注定是没前途的
狼老大第17堂课：用“爱”征服每一个狼族成员
绝不伤害群内任何一个成员
让“独行狼”回到群里
用交流沟通捍卫老大地位
有“餐”大家一起“吃”
将心比心，站在别人的角度看问题
狼老大第18堂课：协作才是硬道理
彼此信任是协作的前提
尽心尽责维护狼群利益
“双赢”是合作的最终目的
默契配合，有序而不乱
感恩之心造就情深团队
狼老大的统御哲学
用狼有道方能成就狼王霸业
狼老大第19课：不拘一格，唯才是举
网罗人才，铸造千秋功业
充分发挥每一个成员的优势
任人为贤，能者为王
用情感打开他人心扉
狼老大第20堂课：“制度化”的群狼战无不胜
制度造就优秀狼群
用铁的纪律约束每一个狼族成员
忠诚使狼族拥有巨大凝聚力
给团队成员创造一展雄风的机会
从狼身上，我们可以得到这样的启发：在信息爆炸的时代，只有学会吐故纳新、新陈代谢，最大化地吸收有用的知识，并最终转化为实用的能力，我们才能在职场上做到日新月异，才能在激烈的社会竞争中立于不败之地。
随着时间的流逝，每个人赖以生存的知识、技能都会慢慢折旧。在风云变幻的职场中，脚步迟缓的人很快就会被甩到后面。即使工作数年自认“资深”的员工，也不能倚老卖老，妄自尊大，否则很容易被淘汰出局。
因为，不提高自己的能力，不进取，就意味着后退，就等于失败。唯有不断的吐故纳新才是最佳的工作保障。职场人士的学习必须积极主动，因为它有别于学校学生的学习，缺少充裕的时间和心无杂念的专注以及专职的传授人员。要想在当今竞争激烈的商业环境中胜出，就必须学习从工作中吸取经验，探寻智慧的启发以及寻找有助于提升效率的资讯。来看一下唐玲的做法。
一年前，唐玲踏进了目前就职的这家公司。尽管好朋友曾劝告她，在外企就职，对于她这样一个只有高中文化水平的女孩子来讲，本来就很艰难，又要面对两个有着不同国籍、不同文化背景的外国老板，工作难度简直无法想象。
刚进公司那段日子的确是最难熬的。两位老板只把她当成个干杂事的小职员，不停地派些零碎的事情让她做，同事们也当她是个毛孩子，唐玲委屈得不知流了多少泪水。但她忍耐着，不断地学习，不断地寻找着让别人认识自己的机会。
除了把工作做得周到细致外，她还把自己所能见到的各种文件，全部都收集起来，只要有空就去认真翻阅琢磨，学习公司的业务。对于外文文件的文字障碍，她不厌其烦地去翻看字典。曰久天长，她对公司的业务了如指掌，为自己进入通畅的良性工作循环状况做了坚实的准备。
外文水平在与日俱进，这种速度令唐玲自己都吃惊不小——业务方面的外文文件看起来盲区少多了。两位老板也对她刮目相看，不久就让她做了秘书。实际上，在这个公司，这个职位相当于副总，公司的日常事务都由她来管。
作为一个大公司的职员，没有足够的现代知识武装头脑，失去生存机遇的可能性就是百分之百。所以，唐玲给自己制订了严格的学习计划——学习外语，学习计算机。在她的时间表里，休息日的概念早已模糊。由于她坚持不懈地学习苦练，夯实了基础，提升了自己的工作能力，当然，她的职位也随之高升了。
无论是在职业生涯的哪个阶段，学习和吸收新知识的脚步都不能稍有停歇，要把工作场所视为学习的殿堂。你的知识对于所服务的公司而言可能是很有价值的宝库，所以要好好的自我监督，别让自己的技能落在时代后头。
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页 数：321页
开 本：16开
纸 张：胶版纸
正文语种：中文
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